Nota referitoare la aplicarea prevederilor Legii nr. 47/2019 a bugetului de asigurari sociale de stat
-
Castigul salariat mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat este de 5.163 lei.
Mentiune:
noua valoare a castigului salariat mediu brut se are in vedere incepand cu data de 15 martie a.c., data intrarii in vigoare a Legii nr. 47/2019.
Pentru perioada 1 ianuarie- 14 martie a.c. se va avea in vedere valoarea de 4.162 lei a castigului salariat mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2018, aprobata prin Legea nr. 3/2018.
Valoarea castigului salariat mediu brut aferenta lunii martie 2019 este: (4.162 lei x 10 zile/21 zile) + (5.163 lei x 11 zile/21 zile) = 4.686 lei.
-
Conform prevederilor art. 16 din Legea nr.47/2019, cuantumul ajutorului de deces prevazut de Legea nr. 263/2010, cu modificarile si completarile ulterioare, este urmatorul:
a) in cazul decesului asiguratului sau pensionarului: 5.163 lei;
b) in cazul decesului unui membru de familie al asiguratului sau pensionarului: 2.582 lei.
Mentiune:
noile cuantumuri ale ajutorului de deces de 5.163 lei, respectiv de 2.582 lei, se aplica incepând cu data de 15 martie a.c., data intrarii in vigoare a Legii nr. 47/2019.
Pentru perioada 1 ianuarie - 14 martie a.c. se vor avea in vedere cuantumurile ajutorului de deces, aprobate prin Legea nr. 3/2018, respectiv:
a) in cazul decesului asiguratului sau pensionarului: 4.162 lei;
c) in cazul decesului unui membru de familie al asiguratului sau pensionarului : 2.081 lei.
-
In conformitate cu prevederile art. 138 si ale art. 138^1 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, incepând cu data de 1 ianuarie 2019, cotele de contributii de asigurari sociale sunt urmatoarele:
a) 25% datorata de catre persoanele fizice care au calitatea de angajati sau pentru care exista obligatia platii contributiei de asigurari sociale;
b) 4% datorata in cazul conditiilor deosebite de munca, astfel cum sunt prevazute in Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, cu modificarile si completarile ulterioare, de catre persoanele fizice si juridice care au calitatea de angajatori sau sunt asimilate acestora;
c) 8% datorata in cazul conditiilor speciale de munca, astfel cum sunt prevazute in Legea nr. 263/2010, de catre persoanele fizice si juridice care au calitatea de angajatori sau sunt asimilate acestora;
d) 21,25% datorata de cãtre persoanele fizice care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor realizate in baza contractelor individuale de munca incheiate cu angajatori care desfasoara activitati in sectorul constructii si care se incadreaza in conditiile prevazute la art. 60 pct. 5 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare.
Mentiune:
In cazul acestor persoane fizice, angajatorii nu datoreaza cota de contributie de asigurari sociale pentru conditii deosebite si speciale de munca.
-
Conform art. 42 alin.(1) din Legea nr. 411/2004 privind fondurile de pensii administrate privat, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, coroborat cu art. 138 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, in cota de contributie de asigurari sociale datorata de catre persoanele fizice care au calitatea de angajati sau pentru care exista obligatia platii contributiei de asigurari sociale este inclusa si cota de contributie aferenta fondurilor de pensii administrate privat.
-
Cota de contributie aferenta fondurilor de pensii administrate privat este de 3,75%.
-
Persoanele fizice care realizeazã venituri din salarii ºi asimilate salariilor realizate in baza contractelor individuale de muncã încheiate cu angajatori care desfãºoarã activitãþi în sectorul construcþii ºi care se încadreazã în condiþiile prevãzute la art. 60 pct. 5 din Legea nr. 227/2015, cu modificãrile ºi completãrile ulterioare, care datoreazã contribuþia la fondul de pensii administrat privat, sunt scutite de la plata acestei contribuþii începând cu 1 ianuarie 2019.
-
Persoanele fizice care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor realizate in baza contractelor individuale de munca incheiate cu angajatori care desfasoara activitati in sectorul constructii si care se incadreaza in conditiile prevazute la art. 60 pct. 5 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, care datoreaza contributia la fondul de pensii administrat privat, sunt scutite de la plata acestei contributii incepând cu 1 ianuarie 2019.
-
Cota de contributie de asigurari sociale datorata de persoanele fizice care au incheiat contract de asigurare sociala este de 25%.
-
In conformitate cu prevederile art. 36 din Legea nr. 263/2010, cu modificarile si completarile ulterioare, nivelul minim al venitului lunar asigurat inscris in contractul de asigurare sociala este 2.080 lei, reprezentand valoarea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata incepând cu 1 ianuarie 2019.
-
Nivelul indemnizatiei sociale pentru pensionari, prevazuta de OUG nr. 6/2009 privind instituirea pensiei sociale minime garantate, aprobata prin Legea nr. 196/2009, in perioada 1 ianuarie - 31 august 2019 este de 640 lei. In perioada 1 septembrie - 31 decembrie 2019 nivelul indemnizatiei sociale pentru pensionari este de 704 lei.
-
Conform prevederilor art. 31, Cap. 11 din Ordonanta de Urgenta nr. 114/2018 privind instituirea unor masuri in domeniul investitiilor publice si a unor masuri fiscal-bugetare, modificarea si completarea unor acte normative si prorogarea unor termene, in perioada 1 ianuarie 2019 - 31 august 2019 valoarea punctului de pensie se mentine la 1.100 lei si, incep and cu 1 septembrie 2019, valoarea punctului de pensie se majoreaza cu 15% si este de 1.265 lei.
-
Potrivit art. 77 din Legea nr. 263/2010, cu modificarile si completarile ulterioare, cuantumul indemnizatiei pentru insotitor in cazul pensionarilor de invaliditate incadrati in gradul I de invaliditate reprezinta 80% din valoarea unui punct de pensie.
Pentru perioada 1 ianuarie 2019- 31 august 2019, indemnizatia de insotitor va fi de 880 lei, iar pentru perioada 1 septembrie 2019-31 decembrie 2019, de 1012 lei.
-
Conform art. 33, Cap. 11 din Ordonanta de Urgenta nr. 114/2018, in anul 2019, indicele de corectie prevazut la art. 170 din Legea nr. 263/201O privind sistemul unitar de pensii publice, cu modificarile si completarile ulterioare, este de 1,20.
-
Incepand cu data de 1 ianuarie 2019, indicele de corectie utilizat la determinarea punctajului realizat in sistemul public de pensii de catre participantii la fondurile de pensii administrate privat, pentru lunile in care acestia contribuie la aceste fonduri, stabilit conform dispozitiilor art. 151 din Legea nr. 411/2004, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare coroborate cu cele ale art. 96 alin.(3) din Legea nr. 263/2010, cu modificarile si completarile ulterioare, este urmatorul: (25 puncte procentuale - 3,75 puncte procentuale)/25 puncte procentuale= 0,85000
-
Conform prevederilor HG nr. 937/2018 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata, incep and cu data de 1 ianuarie 2019, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste la 2.080 lei.
Prin exceptie, incep and cu aceeasi data, pentru personalul incadrat pe functii pentru care se prevede nivelul de studii superioare, cu vechime in munca de cel putin un an in domeniul studiilor superioare, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste la 2.350 lei.
Mentiune:
incep and cu data de 1 ianuarie 2019, toate drepturile si obligatiile stabilite potrivit legii se determina prin raportare la nivelul de 2.080 lei al salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
-
Prin derogare de la prevederile art. 164 alin.(1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, in perioada 1 ianuarie 2019 - 31 decembrie 2019, pentru domeniul constructiilor, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste la 3.000 lei. Aceasta prevedere se aplica doar in cazul domeniilor de activitate prevazute la art. 60 pct. 5 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare.
-
Potrivit prevederilor art. 19 alin .(1) din Legea nr. 47/2019, in anul 2019 pentru plata drepturilor la domiciliul beneficiarilor, cheltuielile pentru transmiterea si achitarea drepturilor finantate din bugetul asigurarilor sociale de stat se stabilesc prin aplicarea coeficientului de 1,1% asupra sumelor platite si se suporta din bugetul din care se finanteaza drepturile respective.
-
In conformitate cu dispozitiile art. 20 din Legea nr. 47/2019, in anul 2019, tariful pentru un talon de plata la domiciliul beneficiarilor, in situatia in care acestia au optat pentru plata in cont curent sau in cont de card se mentine la 2,15 lei si se suporta din bugetul din care se finanteaza dreptul respectiv.